来源：原创 张瑞斌 酒店规划师 侵删

众所周知，现在这个时代，想要做好酒店运营，OTA运营是必不可少的，也是非常重要的一个环节。

然而，现在却出现了一种怪象：很多酒店老板，受抖音直播间的主播的影响或带节奏，均不同程度的陷了各种焦虑中。并且这种焦虑状态，愈演愈烈。

今天，我就简单说一下，到底哪些事情，令很多酒店老板，陷入了“过度焦虑”。

让满房成为一种习惯。

可以随意控制满房时间，想让几点满房就让几点满房。

让酒店成为印钞机。

不改价格，不堆服务，不改产品，照样满房。

开业就能做到满房。

7天5步让酒店实现天天满房

做好OTA，酒店成为了商圈第一，甚至是全城第一。

100%无差评。

重置点评分5.0。

上述这些话语，相信很多酒店老板，或者酒店经理，都听过了。

一时间，在抖音上，涌现出了越来越多的人在讲OTA运营，在进行OTA运营授课。

不得不说，上述这些话语，确实充满诱惑力，确实让很多酒店老板看到希望，找到了灵丹妙药，找到救命稻草，找到了起死回生的法子。

也正因此，让很多酒店人丧失了独立思考与辨析的能力。

或许主要是人们都在渴望英雄出现，救苦救难吧。

当有些抖音主播，拿出天天满房的案例时，相信很多酒店老板，眼睛里充满了光，各种羡慕。

首先要明白一点，什么是案例？既然是案例，就不存在普遍适用性。

试想一下，当一个商圈里的所有酒店，都跟着这个主播学习完以后，是不是这个商圈里的所有酒店，都能做到天天满房，都是商圈第一，城市第一吗？

很显然，是不可能的。

再试想一下，全国那么多酒店，有国际联号的星级酒店，有国内知名的连锁酒店集团，为什么他们都不追求天天满房呢？

这个时候，或许会有人说，那是他们做不到天天满房。那么，这么多高星酒店，连锁集团，他们都无法保证每个酒店都能做到天天满房，难道某个主播说的，学习一下课程，就能做到天天满房了？

全国范围内，就只有那么一个厉害人物？再者说了，开抖音直播讲OTA运营的人很多，每个人都说能让酒店通过OTA做到天天满房。你信么？

OTA运营，说难不难，说简单也不简单。难点主要在于两个方面：一是信息差，一是每日的重复与坚持。说简单，主要是说，当掌握了相应的OTA运营知识之后，只要肯每天重复与坚持，总会有好的效果的。

事实上，绝大多数酒店，缺乏的正是每日的重复与坚持。如果你的酒店，是这样的状态，不如与我们进行合作。OTA运营陪跑，或者是OTA代运营，任意一种合作形式均可。

作为酒店老板， 一定要有清晰的判断能力，不能完全被带节奏。如果说容易被带节奏，则充分说明，这个酒店老板存在信息差。对于OTA运营的基础逻辑，则是完全不懂的。

那这个时候，最好的解决方案就是，认认真真地学习一下OTA运营知识。当然了，酒店老板们，也可以与我联系，我们有这方面的课程培训哦。

记住一句话，OTA运营，是酒店整体运营过程中的一个重要环节，而不是全部，也不是唯一。

虽然你在OTA渠道上，经常看到某个酒店满房了，但是这个酒店的满房，不一定就是100%通过OTA渠道的订单实现的满房，大多时候，是因为这个酒店有线下团队的支撑。

俗话说，旁观者清，当局者迷。

当酒店老板，或酒店经理们，陷入了焦虑中的时候，就会减弱或丧失了判断能力，思考能力。这也就是，为什么酒店老板们，自己亲自下场，反而无法做好OTA运营，甚至是酒店整体运营的原因。

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